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日経新聞 私の履歴書（22）
2022.06.22
【本文】
社長就任
情報伝達に2時間ルール 「すぐやる、すぐ済む」を実践
1999年に59歳で社長になると僕は温めていた考えを実行に移した。思い出すままに挙げると、まずそれまであった役員の口利きなどによる縁故採用をやめ、人事部長に全権を握らせた。また、学校名にとらわれず、優秀で情熱とチャレンジ精神のある人材を、全国の大学から幅広く募る方針を徹底した。
企業はどんな人がいて、どんな考えで仕事をしているかで基礎体力が決まる。総務部などの意識改革にも手を付けた。本社部門はと…
【感想】
すぐにやる、すぐに終わる。
早く行えば、やることは増えず、短的に完了できる、時間がかかればかかるほど仕事が増えます。
すぐにやります。
住宅比較株式会社 浦和 竹内智哉